Erfolgreicher Auftakt: AugenAllianz veranstaltet Niederlassungsworkshop

Der zweitägige Niederlassungsworkshop AugenAllianz sollte realistische Einblicke in die Niederlassung ermöglichen und Mut zur Selbständigkeit machen.Symbolbild.©vegefox.com-stock.adobe.com

Die AugenAllianz, ein Netzwerk operierender Augenärztinnen und Augenärzte, hat erstmals einen Niederlassungsworkshop veranstaltet.

Eine eigene Praxis ist für viele junge Augenärztinnen und Augenärzte heute keine Selbstverständlichkeit mehr. Um realistische Einblicke in die Niederlassung zu ermöglichen und Mut zur Selbständigkeit zu machen, hat die AugenAllianz einen zweitägigen Niederlassungsworkshop durchgeführt – mit großem Erfolg.

Der Weg in die Selbständigkeit

Acht Mitglieder des Netzwerks, allesamt Praxisinhaber, berichteten offen über ihren persönlichen Weg in die Selbständigkeit. Dabei wurden unterschiedliche Modelle der Berufsausübung vorgestellt und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten aufgezeigt. Ziel war es, ein realistisches Bild der Niederlassung zu vermitteln und motivierende Impulse zu geben.

Ein Schwerpunkt lag auf den wirtschaftlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen einer Praxis. Themen wie betriebswirtschaftliche Grundlagen sowie unternehmerische Gestaltungsspielräume wurden transparent und verständlich erläutert. Darüber hinaus standen Aspekte der Praxisorganisation im Fokus – von Personalführung über effiziente Abläufe bis hin zur strategischen Schwerpunktsetzung.

„Uns ist es wichtig, die Niederlassung aus der ärztlichen Perspektive darzustellen. Viele Unsicherheiten entstehen durch fehlenden Einblick in den unternehmerischen Alltag. Genau hier wollten wir ansetzen“, so Dr. Axel Jaksche, Augenarzt in Ansbach.

Raum für offenen kollegialen Austausch

Neben fundierten Informationen bot der Workshop vor allem Raum für offenen kollegialen Austausch. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer nutzten die Gelegenheit, individuelle Fragen zu stellen, persönliche Perspektiven zu diskutieren und Herausforderungen offen anzusprechen.

Das durchweg positive Feedback bestätigt die Organisatoren in ihrem Anliegen, jungen Kolleginnen und Kollegen die Niederlassung als attraktive, selbstbestimmte und wirtschaftlich tragfähige Perspektive aufzuzeigen.